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Corona-Opfer: Wie sicher ist IHRE Führungsposition in der langen Krise?

Deutlich mehr Führungskräfte verlieren derzeit ihren Job durch Kündigung oder ihr Geschäftsführervertrag wird einfach nicht verlängert. Als Grund werden oft die wirtschaftlichen Folgen der Corona-Krise genannt. Oder vorgeschoben? Unsere aktuellen Klienten nennen uns vielfach eine andere, alarmierende Ursache: Corona hält häufig schlicht für gravierende Versäumnisse der letzten Jahre her. In der Krise können die Gesellschafter… Weiterlesen Corona-Opfer: Wie sicher ist IHRE Führungsposition in der langen Krise?

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Job verloren? So finden Sie trotz Corona-Krise eine neue Führungsposition.

MAN, Continental, Lufthansa, Schaeffler – das sind nur einige namhafte Unternehmen, die einen großen Mitarbeiterabbau angekündigt haben. Dieser Abbau wird auch Führungskräfte treffen. Was können Sie tun, wenn auch Sie ein „Corona-Opfer“ sind? Wie können Sie sich in der Masse der Jobsucher so hervorheben, dass Sie anderen Bewerbern bevorzugt werden? Was können Sie tun, um… Weiterlesen Job verloren? So finden Sie trotz Corona-Krise eine neue Führungsposition.

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Technologie-versierte Manager bringen einen Mehrwert! Gerade jetzt!

Corona hat es nur noch deutlicher gemacht: ohne Digitalisierung, Automatisierung von Prozessen und Voice-of-Customer sind Unternehmen auf Dauer nicht mehr wettbewerbsfähig. Wer sich Marktveränderungen mit inhomogenen Umfeldern, starker Globalisierung und verschärfter Gesetzgebung schnell und flexibel anpassen will, muss sein Geschäftsmodell mit neuen Technologien modernisieren. Dafür braucht jedes Unternehmen technologie-versierte Führungskräfte mit nachgewiesenen Erfolgen in der… Weiterlesen Technologie-versierte Manager bringen einen Mehrwert! Gerade jetzt!

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So navigieren Sie durch die Untiefen des C-Level-Auswahlverfahrens

Bei der Besetzung von Positionen im oberen Management gelten ganz besondere Regeln. Die Bewerber-Auswahlprozesse und -instrumente sind vielfältig und meist komplett anders als bei der Fachkräfteauswahl: vom Backgroundcheck über Business-Case-Präsentation und Kreuzverhör bis zum Abendessen mit dem Gesellschafter kann Sie viel erwarten und überraschen. Wie kann man sich als C-Level-Manager dennoch bestens darauf vorbereiten und… Weiterlesen So navigieren Sie durch die Untiefen des C-Level-Auswahlverfahrens

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Jobsuche in Corona-Zeiten: Durchstarten oder Abtauchen?

Macht es jetzt überhaupt Sinn, sich zu bewerben? Verlängert sich die Suchzeit durch Corona? Werden viele Manager entlassen und finden dann keine neue Aufgabe? Wie wirkt sich Corona auf den Arbeitsmarkt aus? Diese und viele ähnliche Fragen werden uns aktuell dauernd gestellt. Eine verlässliche Antwort habe ich nicht, die hat niemand! Doch es gibt Beobachtungen,… Weiterlesen Jobsuche in Corona-Zeiten: Durchstarten oder Abtauchen?

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Wie gehe ich mit Misserfolgen um? – Offen, realistisch und positiv!

Unsere Methode der beruflichen Neuorientierung fokussiert sich auf die Erfolge unserer Klienten. Allerdings bekomme ich in neun von zehn Fällen zu hören: „Ich sehe bei mir nur das, was nicht geklappt hat. Meine Erfolge zu beschreiben, fällt mir schwer.“ >> „Eigenlob stinkt!“ – Nein! Schon in der Kindheit haben viele von uns diese Redensart allzu… Weiterlesen Wie gehe ich mit Misserfolgen um? – Offen, realistisch und positiv!

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Drohende Rezession – Risiko und Chance für Führungskräfte

Foto copyright: marchmeena29, istockphoto Viele Manager fragen sich, ob die befürchtete Rezession, wenn sie denn kommt, eine Gefahr für Ihren Job bedeutet. Und wie sie sich für dieses nicht kalkulierbare Risiko in die richtige Position bringen. Denn keine Führungskraft möchte unvorbereitet in der Freistellung landen. >> Rezession als Risiko? Die deutsche Wirtschaft und ihre Führungskräfte… Weiterlesen Drohende Rezession – Risiko und Chance für Führungskräfte

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Sind Softskills im Kommen? Ja, sie sind ein Schlüssel zum Erfolg!

Copyright Foto: isuzek, istockphoto Lange Zeit galten die sogenannten Softskills als etwas für Personaler. Also Eigenschaften, die im CV oder Anschreiben standen, um die Personaler „einzubeziehen“ und „zusätzlich zu punkten“. Aus meiner Sicht hat sich das geändert und wird sich auch weiter ändern. >> Keine Phrasen und Worthülsen, bitte! Um es direkt vorauszuschicken: Ich bin… Weiterlesen Sind Softskills im Kommen? Ja, sie sind ein Schlüssel zum Erfolg!

Tipps

Sind Lücken im Lebenslauf Karrierekiller? Nein!

Foto: miljko, istockphoto Die besorgte Frage „Was mache ich bloß mit der Lücke in meinem Lebenslauf?“ lässt sich einfach beantworten: Gar nichts! Denn eine „Lücke“ ist ganz normal und keinesfalls ein Makel. Viele Bewerber glauben – auch weil es ihnen von Ratgebern, Personalleitern oder Headhuntern mit großer Überzeugung vorgetragen wird – dass man keine Lücken… Weiterlesen Sind Lücken im Lebenslauf Karrierekiller? Nein!

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Absurde Fragen im Bewerbungsgespräch

Foto: pixelfit, istockphoto Der Spiegel erregte auf seinen Online-Karriereseiten mit einer provokativen Headline meine Aufmerksamkeit: Absurde Fragen im Bewerbungsgespräch – „Sind Sie sexuell aktiv?“. In dem konkreten Beitrag geht es um eine Studie des Marktforschungsinstituts Respondi im Auftrag des Dienstleistungsunternehmens Viasto, die besonders absurde Fragen ermittelt hat. >> Wenn mit Fragen persönliche Grenzen überschritten werden.… Weiterlesen Absurde Fragen im Bewerbungsgespräch